| Date | Venue | Fees | |
|---|---|---|---|
| 09 - 13 Nov 2026 | Luanda - Angola | $ 5,950 | |
| 15 - 19 Mar 2027 | Luanda - Angola | $ 5,950 | |
| 08 - 12 Nov 2027 | Luanda - Angola | $ 5,950 |
As organizações enfrentam hoje desafios que não podem ser resolvidos apenas com competências técnicas ou processos mais eficientes. Pressão constante, mudança contínua, relações complexas e exigência de resultados colocam líderes e profissionais diante da necessidade de gerir emoções, energia, motivação e comportamentos de forma mais consciente.
Este programa avançado foi concebido para apoiar profissionais e líderes a desenvolver inteligência emocional aplicada, compreender como o cérebro influencia decisões e comportamentos, fortalecer a responsabilidade pessoal e adotar um mindset de coaching no contexto corporativo.
O foco do curso está na aplicação prática, na integração entre neurociência, emoções e desempenho, e no desenvolvimento de competências humanas essenciais para liderar a si próprio e aos outros com maior clareza, equilíbrio e impacto sustentável.
Introduction
Este curso de formação em Inteligência Emocional, Neurociência e Liderança Consciente foi desenvolvido para profissionais que desejam atuar com maior autoconsciência, equilíbrio emocional e eficácia em ambientes corporativos exigentes.
Ao longo do programa, os participantes irão compreender como emoções, padrões mentais e respostas automáticas influenciam decisões, relações e resultados no trabalho. O curso explora de forma clara e acessível os principais fundamentos da neurociência aplicados ao comportamento humano, integrando-os com práticas de motivação, responsabilidade e coaching.
Mais do que adquirir conhecimento, os participantes serão convidados a refletir, experimentar e aplicar novas formas de pensar, comunicar e agir, promovendo mudanças concretas no seu dia a dia profissional. O curso combina reflexão profunda com ferramentas práticas, apoiando o desenvolvimento de líderes mais conscientes, responsáveis e capazes de gerar impacto positivo nas pessoas e na organização.
Objectives
No final deste curso de formação, os participantes serão capazes de:
- Compreender e aplicar os princípios da inteligência emocional no contexto profissional
- Reconhecer o impacto das emoções e do funcionamento do cérebro nas decisões e comportamentos
- Gerir melhor stress, pressão e reações emocionais no trabalho
- Aumentar motivação, energia e engajamento pessoal e das equipas
- Assumir maior responsabilidade e accountability pelas próprias ações
- Desenvolver um mindset de coaching para apoiar o crescimento e o desempenho de pessoas e equipas
Training Methodology
Este programa utiliza uma abordagem experiencial, reflexiva e orientada para a aplicação prática, integrando contributos da neurociência, da inteligência emocional e do coaching no contexto corporativo.
A metodologia privilegia a aprendizagem através da experiência, combinando:
- Momentos de reflexão individual guiada
- Exercícios práticos e autoavaliações
- Estudos de caso e situações reais do contexto organizacional
- Discussões estruturadas e partilha de experiências
O foco não está apenas na aquisição de conhecimento, mas na transformação de padrões de pensamento, comportamento e comunicação. O formador atua como facilitador do processo de aprendizagem, apoiando os participantes a desenvolver maior consciência, responsabilidade e capacidade de aplicação no dia a dia profissional.
Organisational Impact
A aplicação consistente das competências desenvolvidas neste programa contribui para mudanças positivas e sustentáveis ao nível organizacional.
As organizações poderão beneficiar de:
- Líderes e profissionais emocionalmente mais conscientes e equilibrados
- Melhoria da qualidade das relações de trabalho e da comunicação interna
- Redução de conflitos disfuncionais e reações impulsivas
- Aumento do nível de responsabilidade, autonomia e accountability
- Equipas mais motivadas, engajadas e alinhadas com os objetivos organizacionais
O programa apoia o desenvolvimento de uma cultura organizacional mais madura, responsável e orientada para o desempenho sustentável.
Personal Impact
Ao nível individual, o programa promove um desenvolvimento profundo e duradouro, apoiando os participantes a atuar com maior equilíbrio, clareza e eficácia.
Os participantes irão:
- Desenvolver maior autoconsciência emocional e mental
- Gerir melhor stress, pressão e carga emocional
- Reforçar a motivação, a energia e o foco no trabalho
- Comunicar de forma mais consciente e assertiva
- Assumir maior responsabilidade pelas próprias escolhas e comportamentos
O resultado é uma atuação profissional mais consistente, confiante e alinhada com valores, objetivos e responsabilidades.
Who should Attend?
Este programa é indicado para:
- Gestores e líderes de equipa
- Chefias intermédias e quadros superiores
- Profissionais em posições de elevada responsabilidade
- Líderes de projeto e equipas multifuncionais
- Profissionais que desejam desenvolver inteligência emocional e capacidade de liderança
- Talentos com potencial para funções de liderança e gestão de pessoas
O curso é particularmente relevante para profissionais que operam em ambientes de pressão, mudança e elevada complexidade relacional.
Inteligência Emocional e Autoconsciência
- Compreender a inteligência emocional no contexto profissional
- Autoconsciência emocional e impacto no desempenho
- Emoções, comportamentos e resultados no trabalho
- Reconhecer gatilhos emocionais em ambientes de pressão
- Desenvolver maior consciência e autorregulação emocional
Neurociência, Emoções e Tomada de Decisão
- Fundamentos de neurociência aplicados ao trabalho
- Como o cérebro reage ao stress, pressão e mudança
- Pensamento automático vs. pensamento consciente
- Emoções e tomada de decisão
- Criar condições mentais para decisões mais eficazes
Motivação, Energia e Engajamento
- Compreender a motivação intrínseca e extrínseca
- O impacto da motivação no desempenho individual e da equipa
- Gestão da energia pessoal no trabalho
- Fatores que aumentam ou reduzem o engajamento
- Criar ambientes de trabalho mais motivadores e sustentáveis
Responsabilidade, Accountability e Ownership
- Responsabilidade pessoal vs. cultura da culpa
- Desenvolver accountability no dia a dia profissional
- Assumir ownership em contextos complexos
- Sair do papel de vítima e agir com maior consciência
- Liderar pelo exemplo e promover responsabilidade nas equipas
Coaching Mindset, Comunicação e Desenvolvimento
- Introdução ao mindset de coaching no contexto corporativo
- Escuta ativa e perguntas poderosas
- Comunicação consciente e feedback construtivo
- Apoiar o desenvolvimento de pessoas e equipas
- Integrar inteligência emocional e coaching no dia a dia profissional
- Upon successful completion of this training course, GLOMACS Certificate will be awarded to the delegates. Continuing Professional Education credits (CPE): In accordance with the standards of the National Registry of CPE Sponsors, one CPE credit is granted per 50 minutes of attendance
