Next Generation Leadership (Hindi)
An Interactive 5-Day Training Course

Next Generation Leadership (Hindi)

Transforming Personal and Team Effectiveness

NASBA

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Introduction

आज के गतिशील, अस्थिर और प्रतिस्पर्धी वैश्विक बाजार में उत्कृष्ट नेतृत्व और टीम का प्रदर्शन आवश्यक है। हालाँकि, इन्हें हासिल करना कठिन होता जा रहा है: व्यापार और राजनीतिक दुनिया में परिवर्तन की बढ़ती दर, आज के कार्यबल में मौजूद कई आयु समूहों की बहुत अलग ज़रूरतें, और अत्यधिक विशिष्ट ज्ञान-आधारित श्रमिकों की बढ़ती संख्या। ये सभी आज के कर्मचारियों से विवेकाधीन प्रयास को प्रबंधित करने, संलग्न करने, प्रेरित करने और प्राप्त करने के लिए एक चुनौती बनाते हैं। नतीजतन, ज्यादातर नेताओं द्वारा उपयोग की जाने वाली बड़े पैमाने पर अप्रशिक्षित 'प्राकृतिक' या 'डिफ़ॉल्ट' नेतृत्व शैली को कुछ अधिक प्रभावी द्वारा प्रतिस्थापित करने की आवश्यकता है।

क्या आवश्यक है 'अगली पीढ़ी' नेतृत्व, यानी कार्यस्थल में अब श्रमिकों की सबसे बड़ी पीढ़ी (पीढ़ी वाई और उभरती पीढ़ी जेड) के लिए नेतृत्व के साथ-साथ नेतृत्व के लिए एक नया स्थितिजन्य दृष्टिकोण। अगली पीढ़ी के नेता एक स्थिति की जरूरतों का आकलन करके, सबसे उपयुक्त नेतृत्व दृष्टिकोण का चयन करके और फिर कर्मचारियों की सोच, व्यवहार और प्रेरणा में शक्तिशाली नई अंतर्दृष्टि का उपयोग करके खुद को और दूसरों को प्रभावी ढंग से नेतृत्व करने में सक्षम होते हैं।

यह नेक्स्ट जनरेशन लीडरशिप ट्रेनिंग कोर्स व्यापक रूप से इन जरूरतों को संबोधित करता है और अगली पीढ़ी के नेतृत्व-विकास उपकरणों पर आधारित है। यह व्यक्तिगत और टीम के प्रदर्शन, नौकरी से संतुष्टि, टीम के भीतर नेतृत्व और कोचिंग को बढ़ाने और निरंतर व्यक्तिगत और टीम सीखने के तरीके को बढ़ाने के लिए शक्तिशाली और रोमांचक तरीके शामिल करता है।

यह GLOMACS प्रशिक्षण पाठ्यक्रम आपके और आपके कर्मचारियों के लिए हाइलाइट करेगा:

  • आवश्यक नेतृत्व दृष्टिकोण जो आज के संगठनों में आवश्यक हैं
  • आपकी अपनी और दूसरे की व्यक्तित्व प्राथमिकताएँ
  • आप जिस तरह की टीम का हिस्सा हैं, आप उसमें कैसे फिट होते हैं और आपका अपना अनूठा योगदान है
  • अपनी टीम के भीतर प्रभावी ढंग से संवाद करने और प्रभावित करने के तरीके
  • अपने कर्मचारियों के व्यक्तिगत प्रदर्शन और नौकरी की संतुष्टि को बढ़ाने के लिए सिद्ध रणनीतियाँ
  • और भी अधिक भावनात्मक रूप से बुद्धिमान, नवोन्मेषी और परिणाम-उन्मुख कैसे बनें
  • निरंतर व्यक्तिगत और टीम सीखने को सक्षम करने के लिए प्रतिक्रिया और प्रौद्योगिकी का उपयोग करना

Objectives

यह नेक्स्ट जनरेशन लीडरशिप ट्रेनिंग कोर्स आपकी और आपकी टीम की मदद के लिए बनाया गया है:

  • सराहना करें जब उन्हें टीम के कार्यों में नेतृत्व की भूमिका निभानी चाहिए (भले ही वे औपचारिक टीम लीडर न हों)
  • समझें कि उनकी व्यक्तित्व प्राथमिकताएं दूसरों को कैसे प्रभावित करती हैं
  • उनके पारस्परिक, भावनात्मक खुफिया (ईआई) और राजनीतिक कौशल विकसित करें
  • उनकी टीम के भीतर प्रदर्शन, विश्वास और सहयोग को अनुकूलित करें
  • उनकी व्यक्तिगत प्रभावशीलता और नौकरी-संतुष्टि को बढ़ाएं
  • प्रतिक्रिया का स्वागत करें और निरंतर सीखने को अपनाएं

Training Methodology

यह नेक्स्ट जनरेशन लीडरशिप ट्रेनिंग कोर्स सीखने के लिए कई दृष्टिकोणों का उपयोग करेगा, जिसमें अनुभवात्मक समूह गतिविधियाँ, व्यक्तिगत अभ्यास, मिनी-केस स्टडी, लक्षित वीडियो, रोल प्ले और सिंडिकेट चर्चाएँ शामिल हैं। अंतर्निहित मॉडलों को पेश करने के लिए ग्राफिक सामग्री और उत्तेजक स्पष्टीकरण का उपयोग किया जाएगा।

सीखने की प्रक्रिया का एक महत्वपूर्ण हिस्सा प्रतिभागियों द्वारा लाए गए विभिन्न अनुभवों को साझा करना है, साथ ही उपन्यास के साथ प्रयोग करना - और कभी-कभी चुनौतीपूर्ण - तकनीकें। एक व्यक्तित्व प्रश्नावली का उपयोग एक व्यक्तित्व प्रोफ़ाइल उत्पन्न करने के लिए किया जाएगा जो वरीयताओं, व्यक्तिगत शैली, उनके द्वारा प्रदर्शित विभिन्न व्यक्तियों और टीम में उनके अद्वितीय योगदान को समझने में योगदान देगा।

Organisational Impact

संस्था को होगा फायदा :

  • सभी स्तरों और सभी कर्मचारियों के लिए प्रभावी नेतृत्व का फैलाव
  • ग्रेटर टीम प्रदर्शन और प्रतिबद्धता
  • बेहतर संचार, खुलापन और भरोसे का स्तर
  • बढ़ी हुई रचनात्मकता, नवीनता और विवेकाधीन प्रयास
  • संघर्षों और चुनौतियों का रचनात्मक समाधान
  • संगठनात्मक उत्पादकता का उच्च स्तर

Personal Impact

प्रतिभागियों को खुद को समझने के लिए अलग-अलग दृष्टिकोणों की एक श्रृंखला से अवगत कराया जाएगा और संतोषजनक और आसान तरीके से अपने प्रदर्शन को अधिकतम करने के लिए तकनीकों की एक श्रृंखला में महारत हासिल की जाएगी। वे इच्छाशक्ति पर शक्तिशाली और आत्मविश्वासी राज्यों में प्रवेश करने के तरीके भी प्राप्त करेंगे और इस समय किसी भी संभावित कैरियर-हानिकारक नकारात्मक भावनात्मक प्रदर्शन को प्रबंधित करने के तरीके भी प्राप्त करेंगे। इन कौशलों और अंतर्दृष्टि का उपयोग उनके पेशेवर और व्यक्तिगत जीवन के कई अलग-अलग क्षेत्रों में किया जा सकता है और आज के अत्यधिक प्रतिस्पर्धी नौकरी बाजार में उन्हें काफी अधिक मूल्यवान बना देगा।

Who should Attend?

यह नेक्स्ट जनरेशन लीडरशिप ट्रेनिंग कोर्स संगठन में किसी विशेषज्ञता से पेशेवरों को लाभान्वित करेगा लेकिन इससे बहुत लाभ होगा:

  • प्रबंधकों
  • टीम के नेता
  • पर्यवेक्षक अपनी टीमों के साथ
  • कनिष्ठ/मध्यम प्रबंधक अपनी भूमिका के लिए नए हैं
Course Outline
Day 1

दिन 1

Day 2

खुद को और दूसरों को समझना

  • द साइकोलॉजिकल कॉन्ट्रैक्ट एंड एक्सपेक्टेशंस ऑफ जनरल वाई और जेन जेड
  • अपने और दूसरे के व्यवहार और सोच को बेहतर ढंग से समझना
  • व्यक्तित्व के विभिन्न मॉडलों को ध्यान में रखते हुए
  • चार रंग प्रोफाइल और उनके योगदान गुणों को समझना
  • अपने व्यक्तित्व, ताकत और विकास क्षेत्रों को पहचानना
  • कार्यस्थल में विविधता की सराहना और उपयोग
Day 3

दिन 2

  • इरादे और उद्देश्य के साथ अभिनय
  • आपकी इष्टतम नेतृत्व शैली की सराहना करना और प्रदर्शित करना
  • अपने परिणामों के साथ अपने प्रबंधक की आवश्यकताओं का मिलान करना
  • अपने आत्मविश्वास और व्यक्तिगत शक्ति को बढ़ाना
  • दूसरों को बेहतर ढंग से प्रभावित करने के लिए व्यक्तिगत अंतर्दृष्टि का उपयोग करना
  • भावनात्मक बुद्धिमत्ता (ईआई) कौशल प्रदर्शित करना
Day 4

अपने नेतृत्व प्रभावशीलता में वृद्धि

  • टीमों के विकास को समझना
  • टीम की गतिशीलता और व्यवहार पर प्रभाव
  • आज के संगठनों में पाई जाने वाली टीमों के प्रकारों को ध्यान में रखते हुए
  • टीम की प्रमुख भूमिकाओं और आपके अद्वितीय योगदान की सराहना करना
  • टीम लीडरशिप स्टाइल को समझना
  • सहयोग और निर्णय लेने के माध्यम से टीम के प्रदर्शन में वृद्धि करना
Day 5

दिन 3

  • टीम के भीतर संचार का अनुकूलन
  • अत्यधिक प्रभावी मीटिंग फ्रेमवर्क को अपनाना
  • रोल-मॉडलिंग, प्रेरणा और अपने स्टाफ को प्रेरित करना
  • कर्मचारी के प्रदर्शन को प्रोत्साहित करना और उनके नकारात्मक विश्वासों और धारणाओं को चुनौती देना
  • अपने कर्मचारियों को प्रशिक्षित करना और उनकी सफलताओं को स्वीकार करना और उनका जश्न मनाना
  • फुर्तीली टीम प्रभावशीलता का विकास करना
Day 6

टीम के विकास और कामकाज को समझना

  • अपनी टीम के प्रदर्शन और मनोबल की निगरानी करना
  • अपने कर्मचारियों को गैर-धमकी देने वाली और अप-बिल्डिंग फीडबैक प्रदान करना
  • व्यक्तिगत और समूह L&D का समर्थन करने के लिए 360° फीडबैक का उपयोग करना
  • व्यक्तिगत विकास योजनाओं के डिजाइन की सुविधा
  • सहयोग और प्रतिबद्धता को प्रोत्साहित करने के लिए प्रौद्योगिकी का उपयोग करना
  • शेड्यूलिंग नियमित और प्रेरक लेखापरीक्षा बैठकें
Day 7

दिन 4

Day 8

टीम प्रभावशीलता में वृद्धि

Day 9

दिन 5

Day 10

निरंतर व्यक्तिगत और टीम लर्निंग को सक्षम करना

Certificates
  • On successful completion of this training course, GLOMACS Certificate will be awarded to the delegates. Continuing Professional Education credits (CPE): In accordance with the standards of the National Registry of CPE Sponsors, one CPE credit is granted per 50 minutes of attendance.
Providers

Endorsed Education Provider

KHDA
NASBA
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Frequently Asked Question
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Yes, GLOMACS provides customized training solutions tailored to meet the specific needs of organizations. We work closely with companies to design bespoke training courses that address their unique challenges and objectives.
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